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一级主任科员是什么级别?

  一级主任科员是什么级别??是正科级的最高级别的。关于一级主任科员是什么级别?以及一级主任科员是什么级别的干部,一级主任科员是什么级别工资待遇,二级主任科员是什么级别,三级主任科员是什么级别,一级巡视员是什么级别等问题,小编将为你整理以下的知识答案:

一级主任科员是什么级别?

一级主任科员是什么级别?

  是正科级的最高级别的。

  一级主任科员其实就是正科,但是并不具有领导的职责,而且是从事具体的工作,同时根据隶属关系将会接受正科实职的公务员指挥,正科与一级主任科员都是能够相互转任并且兼任的。

  正科实职与二级主任科员在职务层级上其实是一样的,也就是说,刚提拔的那些科长在职级层次上相当于二级主任科员,如果担任了实职职务又兼享受职级的话,理论上必须再等两年之后才能晋升到一级主任科员。

  通常我们可以说,市直单位的那些科长不一定是一级主任科员,但一级主任科员一定是曾经在正科领导层次上任职。

  现在也有很多地方,正科级科长一旦晋升为一级主任科员,就会要求从科长的实职上退下来,在现有岗位连续工作。

  一级主任科员是综合管理类公务员职级之一。

  属于综合管理类非领导职务序列。

  主任科员是正科级,属于非领导职务,所以职责略低于科度长、乡长、镇长等领导职务的正科级领导职务。

  职务工资上有区别,实职正科级略高于主任科员。

  正科级实职干部只有在套改为一级主任科员后,且任职超过三年才有晋升为四级调研员的机会,而二级主任科员想要晋升为四级调研员,必须先晋升为一级主任科员。

一级主任科员是什么级别

  一级主任科员是综合管理类公务员职级之一,是正科级的最高级别,属于中华人民共和国公务员职级。

  一级主任科员其实就是正科,但是并不具有领导的职责,而且是从事具体的工作,同时根据隶属关系将会接受正科实职的公务员指挥,正科与一级主任科员都是能够相互转任并且兼任的。

  晋升一级主任科员,应当任乡科级正职或者二级主任科员2年以上;晋升二级主任科员,应当任三级主任科员2年以上,晋升三级主任科员,应当任乡科级副职或者四级主任科员2年以上,晋升四级主任科员,应当任一级科员2年以上。

  一级主任科员和二级主任科员的区别:

  一、层次上有区别。

  虽然一级主任科员和二级主任科员都是正科,但因为主任科员是套二级主任科员,任职满两年后才能晋升一级主任科员,因此在层次上一级主任科员要高于二级主任科员。

  更明确的解释,可以这样理解:二级主任科员是小正科,一级主任科员是大正科;二级主任科员相当于原来的正科非领导职务,一级主任科员相当于原来的正科领导职务。

  二、在重要性上有区别。

  二级主任科员和一级主任科员在级别上相差不大,但由于晋升四级调研员必须要有一级主任科员的任职经历,换而言之,你想享受副处的待遇,必须先从二级主任科员晋升一级主任科员,相当于一级主任科员是晋升四调的一个关卡,因此在重要性上远远高于二级主任科员。

  三、在工资上有区别。

  既然区分了二级和一级,工资肯定有区别。

  目前,各地正在进行职级套改,职级套改后就是工资套改。

  虽然现在还没有具体的职级工资标准,但可以预见的是一级主任科员肯定会比二级主任科员工资稍高一点,不过幅度应该不会特大。

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