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工伤险和团体意外险有什么区别 团体意外险的赔偿范围

工伤险和团体意外险有什么区别, 工伤险是指为工作中发生意外导致职工受伤或死亡而提供保障的保险,而团体意外险则是为客户群提供意外伤害保障服务的险种。

1. 工伤险和团体意外险的区别是,工伤险通常是雇主或经理向职工发放的保险,是为工人提供意外伤害、疾病治疗报销的保险,以及给工人工资的补充保障。

而团体意外险是基于一定范围的团体,为受保险人提供比单独保险更有针对性的意外事故保障,主要保障指定人群因遭受意外事故导致的身故、残疾和医疗补偿。

2. 工伤险一般由雇主承担费用,即使被保险人不自愿地被保,也应完全按照保险公司的保险条款承担保险责任。

而团体意外险则是士兵、学生、旅行者等团体的成员可以自行选择申请,参加者须加入集体或组织后由保险公司与组织或集体签订保险协议。

3. 工伤险的扩展范围包括在工作时发生的意外损坏,并具有工作病责任保障和残疾补偿等。

而团体意外险则体现在特定团体和大众,所保障的是突然的意外,如意外伤害、全残或身故等,可实现快速和可靠的补偿。

工伤险和团体意外险有什么区别

团体意外险的赔偿范围

1. 团体意外险是指针对从事行业相关活动的集体队伍进行的保险,不仅可以保障全员劳动能力的丢失,还可以给予他们死亡或伤残的赔偿。

2. 团体意外险的赔偿范围主要覆盖以下几个方面:

(1)意外事故死亡:

包括旅行期间或学校活动期间发生意外死亡。

(2)残疾:

包括因意外事故导致的残疾。

(3)疾病性伤害:

包括因意外事故导致的疾病性伤害。

(4)医疗费用:

包括意外事故后出现的医疗费用。

(5)护理费用:

包括意外事故后出现的合理且必需的物理护理费用。

(6)财产性损失:

包括意外事故前后确定的旅行或学习等团体行程中使用的设备和行李遗失的赔偿。

3. 团体意外险的赔偿范围还根据企业实际需要可以由保险公司进行调整,以适应当前的使用和预计出行安全状况。

员工意外险怎么购买

1.员工意外险是指专门针对员工的意外伤害及其对应的医疗费用的保险服务,给您和您所服务的企业提供可靠的保障。

2.购买员工意外险可以分为三步:

根据您所在的企业规模及您的保险需求,确定一个合适的员工意外险产品。

咨询保险公司或投保中介,根据公司的状况,进行风险评估,确定承保范围。

填写相关保险单,支付保费,完成投保。

3.根据您的保险需求,还可以选择不同的保障范围,您需要准确了解您想要的方面,以便选择正确的保障方案。

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